工地干活劳动合同范本

随着法律的进步，日常生活中我们也需要应用到合同。合同是一份围绕双方权利与义务达成的协议，拟定一份优质的合同需要注意哪些要点呢？下面，小编为大家整理的“工地干活劳动合同范本汇总”，希望能帮助到你的学习和工作！

工地干活劳动合同范本 篇1

甲方，_______________

乙方，_____________

身份证号码，_____________

为确保工程质量、进度、安全，使工程顺利进行，我项目决定招收一批熟练合同工，为明确双方职责和权利，特签订以下条款。

1、乙方进入工地前，必须在项目部登记注册，交本人身份证复印峻一张，由甲方工地负责人及安全主管对其进行安全教育和安全质量交底。并签订劳动合同。乙方征得甲方同意离开工地亦需到项目部办理注销手续。如未到项目部登记注册或注销，造成纠纷甲方一律不负任何责任。

2、甲方对每位进场施工的乙方进行为期10天使用期考核，工元/工，小工元/工，如试用期考核不符合甲方要求，甲方有权立即结账清退乙方。如试用期考核合格，则确定工资大工元/工，小工元/工。工资按上墙考勤表决算，每月按时发放。途中退场者付约定工资70%处理，平时工作影响不良或人员多余，甲方负责人有权解雇乙方，并结账清退。

3、乙方必须遵守工作时间，本工程工期紧，任务重，须加班加点，风雨无阻，乙方不得以任何理由拒绝加班，工人外出必须向工地负责人请假，得到同意方可离开，如自行离开，经教育不改，论矿工处理，严重者作开除处理。

4、每天工种由工地负责人及带班长安排，乙方必须服从分配，如不服从安排者，工地负责人有权下浮该工人工资。乙方必须文明施工，做好本职工作，如因乙方原因，造成返工损失，由乙方负责，在当月工资中扣除。乙方在下班前做好落手清工作，严禁浪费材料，具体由工地负责人进行考核，每发现一次罚款50～200元。

5、乙方进入工地必须严格遵守工地安全纪律，和各项安全操作规程，服从甲方现场管理人员指挥。戴好安全帽等各种所需安全防护工具，上班时做好自身安全防护工作。上下班走桥下安全通道，严禁横穿群贤路进入现场。严禁穿拖鞋、赤膊、赤脚及酒后上岗。如由乙方自身原因造成的工伤施工，一切费用及经济损失由乙方负责，自身无防范意识造成的工伤事故，由乙方和甲方各承担50%医药费，甲方不承担其他损失。重大事故按劳动局有关部门决定处理。

6、乙方必须严格遵守工地各项规章制度，严禁在工地里醉酒闹事，赌博活动，如有打架斗殴行为的，处先打人者500～1000元罚款，情节严重的移交公安机关处理。如发现偷窃、打群架现场，取消全部工资，情节严重送的移交公安机关处理。

本协议一式贰份，双方各执一份共同遵守，双方签字后生效。

甲方，______________________乙方，______________________

法定代表人，______________________法定代表人，______________________

_________年____月____日_________年____月____日

工地干活劳动合同范本 篇2

工地干活劳动合同范本

在现代社会中，建筑行业是一个重要的经济支柱。在建筑工地上，需要进行大量的人力劳动，这些劳动者往往需要签订工作合同，以保证其权益。本文将介绍一份工地干活劳动合同范本，以帮助企业或工人更好地制定和签订合同。

一、合同签约主体

本合同签约主体为工地招工企业和工人，招工企业为合同承包方，工人为合同承包另一方。

二、合同期限

1、本合同自签订之日起生效，到期时间双方可协商决定，并应写明在合同上。

2、工人在合同提交到企业时，企业应及时办理工人的社保、医保等相关手续。

三、工作内容

1、工人应按照工地企业要求，认真完成工地现场的各项劳动任务。

2、工人应熟知施工安全规范，遵守劳动纪律和相关安全规定。

3、工人应积极与其他员工配合工作，维护工地的工作秩序。

四、工作时间

1、工人的工作时间以实际出勤时间为准，包括正常工作、加班和换班等情况。

2、企业需遵守相关法律规定，对工人的工时和加班费进行保障。

五、工资与福利

1、工人的薪酬由双方商定。

2、企业应按时发放工人的工资，完成组织交纳社保、医保及其他福利等义务。

六、双方义务与责任

1、双方应遵循国家法律法规和工地企业规章制度。

2、工人应严格遵守安全规则和有关要求，避免发生任何安全事故。

3、工地企业应为工人提供合理的劳动条件、保护工人的权益同时协助工人解决工作中的问题。

七、协商及争议解决途径

1、双方应保持良好的合作关系，必要时应进行公正、合理的协商。

2、如发生争议，应尽量通过协商解决，如双方无法自行解决，可根据有关法律规定，请求相关部门协调解决。

八、合同变更和解除

1、双方如需变更合同内容，应通过协商，在书面材料上达成一致意见后变更合同内容，并应及时在原合同上予以修改或更正。

2、如双方需要解除合同，应在协商达成一致意见的情况下，办理相关手续，并在合同上注明。

九、补充条款

1、本协议项下的任何争议，双方应本着公平、公正、诚信的原则妥善解决。

2、本合同自交付后生效，自始至终保持有效状态。

3、如本合同条款未能涵盖某些方面的事项，则可双方协商制定具体规定。

本文为大家介绍了一份工地干活劳动合同范本。通过此范本，企业和工人可以更好地制定和签订合同，从而保障双方权益，促进企业和工人的合作关系。希望本篇文章能够对大家有所帮助。

工地干活劳动合同范本 篇3

工地干活劳动合同范本

一、合同双方

甲方（雇主）： 个人/公司名称

住所： 地址

联系电话：

证照号码：

法定代表人/个人经营者： 姓名

身份证号：

乙方（劳动者）： 姓名

居住地址： 地址

联系电话：

身份证号：

二、合同目的

本合同是甲方雇佣乙方在工地从事劳动的协议，旨在明确双方的权利义务，维护劳动关系的稳定和合法性。

三、工作内容与时间

乙方应根据甲方的要求，按时按质完成以下工作内容：

1. 工地建设、施工、清理等任务；

2. 遵守工地安全规定，确保工作环境的安全；

3. 完成甲方临时指派的其他工作任务。

工作时间：

1. 工作时间为每星期工作天数（通常为六天）的每天上午 8:00 至下午 5:00，中午休息一小时；

2. 若工地工作需要延长工作时间，甲乙双方另行约定，但不应超过法定工作时间。

四、劳动报酬与支付方式

1. 乙方每个工作日的劳动报酬为人民币（人民币大写）；

2. 甲方应在每月的（日期）或（周）向乙方支付报酬；

3. 劳动报酬以现金或银行转账方式支付。

五、劳动保护与安全

1. 甲方应确保工作场所安全，提供必要的劳动保护设施和装备；

2. 乙方应遵守工作场所的安全规定和注意自身劳动保护。

六、工作期限与合同终止

1. 本合同的工作期限为自（日期）起至（日期）止；

2. 若甲方无正当事由解雇乙方，乙方有权要求甲方支付相应的赔偿；

3. 在合同期限内，双方可协商解除合同，但需提前至少（天数）书面通知对方。

七、违约责任

1. 乙方如发生违反劳动合同、工作纪律或严重失职等情况，甲方有权解雇乙方，并可要求乙方承担相应违约责任；

2. 乙方如因私事无故不按时出勤或中途离职，应赔偿甲方所遭受的损失；

3. 遇到不可抗力因素导致工作无法继续，双方免除相应责任。

八、争议解决

本合同的履行与解释适用中华人民共和国法律，双方如因履行合同发生争议，应协商解决；协商不成的，任何一方可向相关劳动争议解决机构申请调解或仲裁。

九、其他约定

1. 本合同的附件（如劳动合同法、工地规定等）为合同的组成部分，与主体合同具有同等法律效力；

2. 本合同一式两份，甲方、乙方各持一份。

甲方（雇主）： _____________ 乙方（劳动者）： _____________

日期： ________ 年 _______ 月 _______ 日 日期： ________ 年 _______ 月 _______ 日

工地干活劳动合同范本 篇4

工地干活劳动合同范本

一、甲方（雇主）：（单位名称/个人姓名）

地址：

联系电话：

乙方（劳动者）：（个人姓名）

身份证号码：

住址：

鉴于甲方需要在工地进行劳动，乙方具备相应的工作技能和经验，双方经友好协商，达成以下合同：

第一条 工作内容和地点

1.1 乙方的工作内容为在甲方指定的工地从事建筑/施工等相关工作。

1.2 工作地点为（具体工地名称/地址），如需变动，双方应提前协商并签订书面变更合同。

第二条 工作时间和休假

2.1 工作时间以甲方的要求为准，每月工作日不超过26天，每日工作时间为8小时（不包括法定休息时间）。

2.2 乙方享有根据《劳动法》规定的假期和休息日。

2.3 如乙方需要请假，应提前向甲方请假，并经甲方同意后方有效，如遇紧急情况，应提前通知甲方。

第三条 工资和福利

3.1 乙方的工资标准为____元/小时/日/月（具体金额）。

3.2 工资支付方式为（现金/银行转账/其他方式），具体支付时间双方协商确定。

3.3 乙方享有法律保障的福利待遇，包括但不限于五险一金、工伤保险等，具体参照国家法律法规。

3.4 如乙方在工作中因工受伤，甲方将负责乙方的治疗费用，并根据工伤保险规定支付相应赔偿。

第四条 工作安全与责任

4.1 甲方应为乙方提供良好的工作环境和必要的劳动工具、设备，并负责乙方的安全培训。

4.2 乙方应遵守工地的安全规章制度，按要求佩戴工作服、安全帽等必要的防护用品，并妥善保管。

4.3 如乙方因工作安全问题受伤或损失工作能力，甲方应负主要责任，并按照国家相关法律法规进行相应赔偿。

第五条 合同解除和争议解决

5.1 如双方协商一致、或合同期满、或依法解除劳动合同的其他情况下，合同可解除。

5.2 如双方之间发生有关劳动合同的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，应向劳动争议调解委员会或劳动仲裁委员会申请仲裁或裁决。

第六条 其他约定

6.1 双方在签订本合同时已阅读并理解合同的内容，并自愿遵守约定。

6.2 本合同自双方签字盖章之日起生效，并有效期为_____年/月/日。

6.3 合同期内，任何一方不得私自变更、解除合同，否则应承担相应的法律责任。

附件：

1. 乙方身份证复印件

2. 甲方工地具体规章制度

3. 相关工伤保险条款

4. 其他补充协议（如有）

甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：_________

日期：_________ 日期：_________

以上是一份工地干活劳动合同范本，根据多年工作经验得出的内容。在实际操作中，根据不同的工地特点和相关法律法规，合同的具体内容可能会有所不同。在签订合同时，建议双方都要详细阅读并理解合同的内容，保护双方的合法权益。

工地干活劳动合同范本 篇5

在许多建筑工地上，干活的工人经常缺乏有效的保护，这就需要一份详细的工地干活劳动合同来确保工人权益和安全。

首先，工地干活劳动合同应包括以下重要内容：

1.双方基本信息。劳动合同是双方人的协议，因此应包括雇主和员工的姓名、地址、电话等相关信息。

2.工作职责和时间。在合同中详细列出工人的工作职责和工作时间，使雇主和员工都清楚工作的具体要求和预期结果。

3.工资和福利。工资、加班费、休息时间、医疗保险、退休金和其他福利应在合同中具体说明，在工人和雇主之间建立了公平、公正的工资制度。

4.安全。工人和雇主都应该知道在工地上工作会受到很多安全风险，因此合同必须保证工人的安全保护，包括提供安全装备和培训、明确安全策略和救援计划等。

5.解决争议。在合同中指定解决争议的方法，如双方就劳动合同的执行、解除或纠纷的方式、方式和地点达成协议。

然后，根据这些内容，工地干活劳动合同应具有以下特点：

1.简练而明了。劳动合同必须精炼，避免使用含糊不清或难以理解的术语和措辞。最好使用简单的语言和具体的例子来说明每个条款。

2.保护工人权益。工地上的劳动力实际上很容易受到剥削和欺骗，所以劳动合同必须列出工人权益的详细保护措施。

3.合法性。劳动合同必须遵守当地、国家和国际的劳动法律，并保护工人的基本人权和尊严。

4.灵活性。工地是一个非常复杂的环境，必须允许合同灵活适应特定的工作环境和任务，以确保劳动合同的执行是成功的。

总之，工地干活劳动合同是确保工人权益和安全的关键因素之一。一个好的工地干活劳动合同应该明确列出工作职责、时间、工资和福利、安全等方面的细节，保护工人的权益和安全，并且应该具有简明扼要、合法性、灵活性等特点。所有的建筑工地都应该尽力保障工人的安全和利益，从而提高建筑产品的质量和效率。

工地干活劳动合同范本 篇6

工地干活劳动合同范本

工地干活劳动合同，是指雇主与工人就在工地从事劳动所签订的用人合同。该合同规定了工人的工作内容、工作时间、工资待遇、福利待遇、劳动保护、双方的责任和义务等相关事宜，是双方之间的法律文书，具有操作性、法律关系性、保证性等特点。本文将以工地干活劳动合同范本为基础，详细介绍该合同的主要内容与注意事项。

一、工作内容

合同中要明确写明工人在工地从事的具体工作职责，如服务于施工等专业部门、服务于施工车间、进行简单操作等。同时还需明确工作时段，一般按日工时6小时、夜工时8小时或12小时制度安排工作时间。

二、工资待遇

合同中应明确写明工人的劳动报酬，包括工资、补贴、津贴等。一般按月发放工资，要求雇主在指定日期之前发放工资，并且不能私自扣除工资；同时还需明确工资的核算方法和理论值，以确保工人的劳动报酬得到保障。

三、劳动保护

合同中要明确规定安全生产、劳动保护等相关事宜。雇主应在工地上为工人提供安全保障设施，确保工人的安全与健康；同时，应加强对工人在工作中使用危险物品、有毒有害等物质进行的防护措施的监管，确保工人不会因工作而受到人身损害或健康威胁。

四、福利待遇

合同中应明确规定工人的福利待遇，如保险、医疗、住房、交通等方面的福利，应达到政府规定的最低标准，同时应符合当地的相关法律法规要求。工人应享有法定假日、政治节假日、年假、病假、产假等休假权利，保证其在工作之外有足够的休息时间。

五、双方责任与义务

双方都应承担相应的责任和义务，以确保合同的顺利执行。雇主须按合同约定提供工作条件和劳动报酬，保护工人的合法权益；工人应遵守合同规定，履行工作职责，在工作期间服从雇主的管理和指挥。

总之，工地干活劳动合同是保障工人权益的法律文书，是雇主和工人之间的经济合同，它的签订，对于确保工地生产安全、规范化、有序化，提高工地劳动效率和保护工人的合法权益都有重要的意义。因此，在签订该合同时，需尽量详细、具体、规范，以保证双方的合法权益。